Вход по паролю
Регистрация нового работодателя
Главная страница Карта сайта
Все для бизнеса Статьи Об Агентстве Наши услуги
Безответственные работники

Ленивый сплетник не столь страшен, сколькую опасность предоставляет активный юзер Всемирной паутины. Многочисленные опросы в Интернете показали, что до пятидесяти процентов офисных работников некоторую часть своего времени, отведённого на работу, проводят именно за Интернетом. Люди без каких-либо угрызений совести прямо в своём рабочем времени делают приобретение в различных интернет-магазинах, просматривают порно сайты и даже (что является высшей степенью наглости) ищут себе новую работу.
Сами же офисные менеджеры говорят, что на Сеть они уделяют не более двух часов рабочего времени в день. Исходя из этого, некоторая часть сотрудников умудряются сделать сразу две гадости своему родному работодателю: используя рабочий график по своему усмотрению, а также получая деньги за, так называемую, работу, которой они даже не занимались, проведя своё рабочее время в Интернете.
Специалист по подбору рабочего персонала одной из фирм Вера Стоцкая говорит, что превышать уровень глупости и лени может лишь безответственность.

Она отметила, что нерешительность, медлительность и бестолковость являются не самыми лучшими чертами. Также она подчеркнула, что медлительность и прочие отрицательные черты (хотя бы часть из них) видны на самом начальном этапе, пусть даже и не слишком ярко выражено.
Другое дело, по словам Стоцкой, когда кандидату удаётся пустить пыль Вам в глаза, стуча себе в грудь кулаками, доказать Вам, что без каких-либо проблем с умеет справиться с любой поставленной обязанностью. Но на деле происходит так, что что-то он забывает, что-то не дописывает, что-то слаживает в другую папку и так далее. По мнению Веры, именно такие безалаберные и безответственные сотрудники являются худшими, которых следует ожидать работодатель.
 

 
"Кадровое агентство "ПОВОЛЖЬЕ" 2011 г.